Zobacz jak między gotowaniem obiadów a odkurzaniem znaleźć opcję na rozwój osobisty albo zawodowy. Szkolenia e-learningowe proponują nowe możliwości nie tylko dla zapracowanych kobiet biznesu, ale także dla tego typu które stawiają na rozwój.
Jaka może być polska businesswoman?
Najnowsze dane opublikowane przez centrum szkoleńych NetAkademia.pl pokazują, że ponad 70% odbiorców e-kursów stanowią kobiety pracujące, w wieku od 30 do 44 roku życia, z wyższym wykształceniem. Dane te pokrywają się z badaniem GUS, zgodnie z którym duża część właścicielek instytucji to kobiety w wieku od 35 do 54 roku życia (60%). Ok. 21,5% businesswoman posiada wyższe wykształcenie, ok. 40,1% – średnie, a 27,6% – Porady ukończoną zasadniczą szkołę zawodową. Największym zainteresowaniem polskich businesswoman cieszą się szkolenia poświęcone tym zagadnieniom, w jaki sposób asertywność, autoprezentacja, zarządzanie najczęściej albo zarządzanie stresem.
– Na pewno w dużej mierze wiąże się to z charakterem prowadzonego przez Polki biznesu – ponad połowa z nich zajmuje się działalnością handlową albo usługową, a to właśnie te branże, w których autoprezentacja stanowi jeden z ważniejszych aspektów. Poza takim asertywność lub zarządzanie stresem to na pewno niemniej pomocne dziedziny, kiedy mówimy o własnej działalności gospodarczej – tłumaczy Włodzimierz Rosiński, trener platformy NetAkademia.pl.
.